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QUEM FAZ

Ademilson Cossari

Sócio

Ademilson Cossari

•Executivo com mais de 30 anos de experiência trabalhando  com melhoria contínua atuando nas áreas de Qualidade, Operações, Lean Six Sigma, Escritórios de Projetos (PMO), Bancos, Farmacêutica, Metalúrgica, Startups e Fintechs, em processos de mudanças organizacionais e Sistema de Gestão Integrados ISOs.
•Químico, Engenheiro Civil - Puccamp, Qualidade Industrial - Unicamp e Gestão de Projetos - USP, Master Black Belt e Scrum Master (métodos ágeis)

•Conselheiro Executivo  de empresas, Consultor e palestrante em empresas e universidades.


  • Auditor Líder ISO 9001:2015 - Bureau Veritas - 2017
  • Especializações: Master Black Belt - Consultoria SETA - BR
  • Especializações: Black Belt – Consultoria Norco (GE) – USA – 2007 (Certificação internacional)
  • Gerenciamento de Projetos – USP 2005 – 2007 (Especialização)
  • Engenharia de Qualidade Industrial – UNICAMP 1998 – 1999 (Especialização) 
  • Engenharia Civil – PUCCAMP 1990 – 1995 (Graduação)
  • Técnico Químico - ETECAP – 1982 – 1985
  • Lean Manufacturing & Value Stream Mapping - Merck México - 2005

Sergio Damico

Sócio

Sergio Damico

Executivo com mais de 30 anos de experiência em Operações, Supply Chain, Gestão Organizacional e de Recursos Humanos, em posições de liderança em empresas nacionais e multinacionais de médio e grande porte, com expertise em desenvolvimento organizacional, planejamento estratégico, gestão de pessoas, gestão de mudanças, otimização de processos e racionalização de custos.

Experiência na gestão das operações da empresa, controle orçamentário; implantação de sistemas de Gestão com foco em desdobramento de objetivos, gestão da rotina e integração de empresas, e implantação de melhores práticas comerciais com destaque na plataforma Mercuri, gestão de indicadores comerciais e treinamento da equipe de Vendas.

Vivência em gestão de pessoas e processos com larga experiência em liderança, coaching, fundamentos do Lean Six Sigma Transformation.

Capacidade analítica, de desenvolvimento de relações de trabalho eficazes, senso de liderança, gestão de equipes multidisciplinares e multiculturais, habilidade em negociação e comunicação, conhecimento de mercado, facilidade em resolução de problemas e conflitos, e adaptabilidade a novas funções e novos ambientes.

Formação de Consultor Facilitador de Processos de Mudança pela Antroposofia e em Gestão de Mudanças Master Professional pelo Human Change Management Institute.

Vivência internacional:

Bélgica: Grupo global de excelência comercial: Implantação das melhores práticas comerciais na Região da América do Sul. 

EUA: Estudo de técnicas de negociação e Curso EVA: Implantação da metodologia de EVA na Alcan Brasil. 

Argentina, Chile e Colômbia: Treinamento de técnicas de negociação, perfil de comprador e implantação de gestão operacional.