Sistema THOTH de Conhecimento

Aumentar o conhecimento organizacional por meio de conceitos atualizados para os

profissionais desde o mapeamento das necessidades de capacitação até a medição da

eficácia do negócio, contribuindo para a excelência operacional nas empresas.

Ação e viabilidade para a busca do

conhecimento

� Mapeamento dos processos macros da

empresa;

� Alinhamento com as descrições de cargo;

� Levantamento dos GAP’s de

conhecimento de cada funcionário/função.

Planejamento para aumentar o

conhecimento

� Definição da metodologia para eliminar

os GAP’s (coaching, treinamento,

acompanhamento on the job, mudança de

estrutura);

� Elaboração da matriz de capacitação

mais investimentos;

� Aprovação da matriz e adequação ao

orçamento do período.

Avaliação

� Análise da eficiência do fechamento do

plano em relação ao GAP’s iniciais;

� Análise da aderência das capacitações

versus às necessidades da empresa.

Realização do plano de aumento do

conhecimento

� Montagem de grupos para realização das

capacitações;

� Prestação de contas do cronograma

físico-financeiro.